关爱员工助力成长

员工权益保护

公司制定企业政策文件，不断完善劳动用工基础管理，切实保障员工权益。

保障职业健康

公司健全职业病防治责任制，实时进行动态维护，并在安全督查等工作中将职业健康作为专项检查，确保职工在劳动过程中的健康与安全。

助力职业发展

公司不断优化人才工作体系，统筹做好人才发展规划顶层设计，梳理形成具有华能特色的人才工程，完善人才职业发展通道，搭建“五序列六梯级”的人才职业发展通道，努力打造覆盖全员、晋升有序、转换合理的人才成长体系。

工作生活平衡

公司组建书画、摄影、瑜伽、篮球、骑行等11个文体协会，丰富职工业余生活，增进职工交流。

坚守安全生产底线

夯实安全管理

公司牢牢树立以人为本、安全发展的理念，依据我国《安全生产法》等法律法规，制定企业政策文件，不断夯实完善安全基础管理。

提升设备安全

公司高度关注设备安全水平，深入开展机组自主检修工作，大修全优率达到82%，保持行业高位。

重点领域安全

公司编制《关键信息基础设施网络安全工作方案》《煤矿安全生产综合整治方案》《核电安全质量提升行动实施方案（2022-2025年）》等文件，网络安全事件实现“零发生”，煤炭产业实现“零死亡”。

提升安全意识

公司贯彻落实《突发事件应急管理办法》《境外生产安全事故突发事件应急管理办法》等制度，推动安全管理应急机制建设，切实增强员工预防和处置安全事件的能力和意识。

携手伙伴共创价值

构建伙伴式合作

公司持续深化拓展对外合作，积极加强与地方政府、上下游企业、海外伙伴、相关机构等开展战略合作，坚持互惠共赢原则，在更大范围、更宽领域开放合作。

推进国际化发展

公司积极融入国内国际双循环新发展格局，瞄准创建世界一流，设立7个境外代表处，着力强化“一体两翼”平台建设，不断深化国际化发展。

全流程责任招采

公司修订《招标采购管理办法》《非招标采购管理办法》《采购管理考核实施办法》《物资管理考核实施办法》等制度，印发《进一步规范询价采购相关工作》指引文件，全流程规范化开展责任采购，整体采购工作质量得到有效提升。

优化供应链管理

公司编制实施《关于在建设世界一流企业中加强供应链管理的工作方案》《采购与物资供应链管理规划（2023-2025）》，持续优化提升供应链管理，致力于打造精益、协同、智慧、绿色供应链。

打造和谐企地关系

支持区域发展

公司积极落实国家区域发展战略，持续服务支持国家“三群两流域一港”区域重大战略工作方案和行动计划，通过与各区域加强合作，将产业优势与地方资源禀赋紧密结合，在资源获取、项目开发、能源服务和有效投资方面实现互促互进。

公益服务社区

公司搭建青年志愿服务平台，深入开展“三色帆”青年志愿服务品牌公益活动，内容涉及金融慈善、灾害救援、关爱弱势群体、保护生态环境等公益领域，持续向社会传递爱心和温暖。

实现乡村全面振兴

公司坚决贯彻党中央关于做好巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接的工作要求，积极落实《中共中央 国务院关于做好2023年全面推进乡村振兴重点工作的意见》，锚定建设农业强国目标，聚焦“守底线、抓发展、促振兴”，加强对陕西省横山区、新疆自治区阿合奇县、青海省尖扎县等重点帮扶县支持力度，推进乡村全面振兴。